5 RAISONS DE JOINDRE L’ÉQUIPE D’ÉNERGÉNIA

1. Du feedback constructif, tu recevras

2. Une appartenance forte à l’équipe, tu trouveras

3. Un impact réel, concret et reconnu, tu auras

4. Une équipe de feu, tu gagneras

5. Une expérience marquante, tu acquerras


Dans le cadre du Programme Compétences numériques pour les jeunes, Énergénia est à la recherche d‘un(e) programmeur(euse)-développeur(euse) web, qui souhaite exploiter son plein potentiel dans une entreprise en pleine croissance qui a une mission axée sur le développement durable.

Dans le cadre du mandat, tu pourras acquérir une expérience très variée et qui te permettra de mettre à profit ta créativité, ton sens de l’initiative et tes compétences en programmation au profit d’un produit axé sur les bonnes pratiques en matière de bâtiments durables. Tes interventions auront un impact majeur sur la croissance et le développement de l’entreprise dans le domaine de l’efficacité énergétique.


Ton profil est idéal si tu as:

  • Python et JavaScript n’ont plus de secret pour toi, Jango serait un atout
  • ton sens artiste se combine à tes aptitudes techniques pour créer des designs web percutants et attirants
  • le développement durable fait partie de tes valeurs
  • faire une différence et t’impliquer dans un projet en développement dans un secteur en forte croissance t’allume
  • tu as envie de laisser ta signature sur une plateforme nouveau genre dans le domaine de l’ingénierie

En plus de ça, c’est certain que nous avons besoin de quelques prérequis, soit :

  • Baccalauréat en sciences informatiques, en génie informatique, en design graphique, en intégration multimédia OU diplôme d’études collégiales en informatique, en intégration multimédia OU une formation équivalente en programmation
  • Connaissances pour :
    • Différents langages web (et ainsi avec les API’s)
    • Intelligence artificielle au service de l’information (un atout)
    • Différentes technologiques et approches de programmation disponibles

En tant que programmeur web (Python/JavaScript), tu auras à:

  • Concevoir, élaborer et perfectionner le portail web de suivi énergétique en collaboration avec les ingénieurs dédiés au projet
  • Travailler en collaboration avec le programmeur et l’intégrateur de la plateforme
  • Effectuer différents tests pour assurer une mise en ligne conformément aux standards de l’entreprise et aux plus hautes règles en matière de sécurité de l’information
  • Cerner et communiquer les problèmes techniques ainsi que les procédures et les solutions applicables
  • Utiliser les bonnes techniques de programmation pour assurer un environnement stable et permettant un développement progressif des fonctionnalités dans le temps
  • Concevoir des tableaux de bord attrayant et favorisant une expérience d’utilisation optimale par rapport à l’information à partager
  • Documenter les programmes réalisés, par rapport à leur état, à leur utilisation et à leur entretien
  • Collaboration étroite avec l’équipe de développement de la plateforme soit : Emanuel Maracajá (programmation), Marc-André Béland (intégration web), Pascal Véronneau (stratégie de contenu), Marie-France Béland (mise en marché et expérience client).
  • Nous avons une volonté de propulser nos services dans ce domaine au maximum. Nous portons une attention toute particulière au développement professionnel et personnel de chacun des membres de l’équipe.

des extras avec ça ?!

  • Salaire proposé à partir de 28$/h selon l’expérience, 35 hrs semaine
  • 3 semaines de vacances cumulées progressivement dès le jour 1
  • Un horaire flexible. Couche tôt, lève tard, aucun problème
  • Un programme d’assurance complet incluant l’assurance dentaire et une participation de l’employeur à un REER collectif
  • Politique de conciliation famille-travail
  • Approche de travail hybride entre le présentiel (dans les bureaux fraichement agrandis et rénovés) et le télétravail
  • Objectif : zéro stress que du fun !
  • Activités de “team building” et implication sur des comités de travail
  • Club social
  • Mentorat, coaching et programme de formations à l’interne et l’externe
  • Projet stimulant et possibilité de faire aller ta créativité et tes idées au maximum
  • Patrons flexibles, à l’écoute et conciliants et surtout, une équipe hors du commun !

Nous avons une volonté de propulser nos services dans ce domaine au maximum. Nous portons une attention toute particulière au développement professionnel et personnel de chacun des membres de l’équipe.


Les 6 premiers mois d’intégration sont subventionnés. Tu dois être admissible aux critères suivants :

  • Avoir entre 15 et 30 ans au début du stage
  • Avoir obtenu un diplôme d’études postsecondaires
  • Ne pas avoir participé au Programme CNJ depuis le 1er avril 2020
  • Avoir légalement le droit de travailler au Canada (être citoyen canadien, résident permanent ou avoir obtenu le statut de réfugié au Canada)
  • Se considérer comme sous-employés, c’est-à-dire occuper un emploi exigeant un niveau de compétence inférieur au niveau d’éducation atteint, ou occuper un emploi à temps partiel ou être au chômage.

Nous souscrivons au principe de l’égalité des chances en emploi et dans le but de favoriser l’équité, nous encourageons les personnes issues des groupes désignés (les femmes, les peuples autochtones, les minorités de langues officielles, les personnes handicapées et les minorités visibles) à présenter leur candidature.

Cette initiative est financée par le Gouvernement du Canada


“Je me sens dans une famille et accepté tel que je suis alors je suis motivé à tout partager.”

“Tout le monde semble avoir à cœur de s’entraider, et je n’ai pas l’impression de déranger lorsque je demande de l’aide.”

“Direction toujours à l’écoute. Pas de pression inutile.”

MEMBRES DE L’ÉQUIPE

Viens compléter l’équipe de développement du portail d’efficacité énergétique

Emanuel, CPI
ANALYSTE, EFFICACITÉ ÉNERGÉTIQUE

Fan de : Finances et de programmation

“Super power” : eManuel Automatique des données

Responsable : programmation

Marc-André
Technicien informatique et contrôles

Fan de : Jeux vidéos

“Super power” : Comprendre l’imcompréhensible

Responsable : intégration web

Pascal, ing.
Associé principal, ingénieur sr., efficacité énergétique

Fan de : Audio-vidéo et astronomie

“Super power” : Vision laser ultra précise

Responsable : stratégie de contenu

Marie-France
Directrice expérience client et employé

Fan de : Rénovations, immobilier et entrepreneuriat

“Super power” : Voit dans le futur

Responsable : mise en marché et expérience client

Olivier, CPI
Analyste efficacité énergétique et contrôles

Fan de : Sports, échecs et comics

“Super power” : Homme élastique

Responsable : intégration des données et programmation

Ne manque que toi dans cette équipe unique !